黒瀬ペットフード

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2022.04.15 Fri 朝礼挨拶ブログ 朝礼挨拶ブログ

スタッフ挨拶 Naさん「愛情を大切に」「ミニプラントをつくりたい」


テーマ:当社をどんな会社にしていきたいか。そのために自分は何ができるか

おはようございます。

はい、今日はマネージャーのNaさんです。よろしくお願いします。

▼思いやりの心
はい、おはようございます。
私のなりたい会社についてですが、今週、先週からですね、社長の方からも話をされていますけど、当社の社是である『仁』意味は、思いやりの心、これを持った会社になることがまず大事です。

▼笑顔
あと『笑顔と愛情でペットと家族をつなぐ会社になる。』これを念頭にはやっていきたいです。このとき思ったのがオードリーを思い出して、笑顔と愛情。オードリーって春日じゃなくて、オードリーヘップバーンの方で、あの人は人生で一番大事なのは笑顔だっていう言葉があって笑うということがどんだけ大事かっていうのを伝えられた女優さんです。

▼愛情
あとは愛情。愛情というのは、筋肉と一緒で使わないと衰えます。要するに愛情を注ぐことによって愛は育てられるから、どんどん愛を発信していきましょう。うちもそういう会社になりたいなと思っています。
そこで、私がやることと言っても、愛って何とも難しいですよね。愛情とか愛も伝え方は、たくさんあって厳しくする愛、優しくする愛など色々とあります。でも、会社内では、厳しくするもいいし、優しくするのもいいんですけど、わからないときにわからないです。と聞けるような会社にしたいです。この人に聞いたらこう言われるかなとか、この人には聞きにくいとかそういうことがないようにしたいです。というのが第一です。
要するに何だろうな、私は多分冷たいと思います。でもこの冷たさも愛情だと思っています。でも冷たかったら、愛だと言われても伝わらないですよね。だから相手が欲しているものに、ちゃんと答えられるような人にはなりたいと思っています。でもなかなかそうなれないのが人間です。そこは皆さんも同じかもしれませんけど、その辺はもう自覚はしているので、だけど、もう今何歳だって話なんですけど、少しずつ成長していきたいかなと思っています。死ぬまでにはね。はい。

▼工場見学できる工場
あと、形に残すものとしては、私はどっかにちっちゃいプラントというか、工場を作りたいというのは常々ずっと思っています。工場見学がちゃんとできる工場を作りたいと思っています。今の場所は環境整備をしてキレイに保つ努力をしていますが、お客様をご案内する導線が悪いため、工場見学には不向きなつくりになっています。
だからどっかにミニプラントをつくり、原料が入って製品が出来上がるまでの一連の流れが全部見えるようになった工場というのをどっかでつくりたいとは常々思っていまして、そこは国産製品だけを限定して作るとかね。ゆくゆくは学生の社会見学とかに来てもらいたい、そういう地域貢献をしていけるような会社にしていきたいと思います。

▼私ができること
そのためには、まず、資金も必要なので、私ができることとしては製品開発をメインにやらせてもらっていますので、製品開発でヒット商品を作る。これに尽きるかな。と思っています。

皆さんの協力をよろしくお願いいたします。
以上です。

では、今日も1日よろしくお願いします。

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朝礼挨拶ブログとは?

朝一番の時間を有意義なものにすることで、日々の積み重ねが大切だというマインドをスタッフみんなで共有しています。
今までは音声データのみの共有をしていましたが、ブログとしてホームページにアーカイブしていくことで、いつでも振り返ることができるようにしました。

【黒瀬ペットフードの朝一の流れ】

8時30分〜 環境整備
9時00分〜 業務の準備
9時15分〜 全体朝礼

ラジオ体操

経営理念の唱和

朝礼挨拶
9時30分〜 業務スタート

環境整備

当社は、毎朝スタッフ全員が朝30分の環境整備を行ったのち、全体朝礼を行います。みんなで元気よくラジオ体操をすることで眠った身体を呼び起こし、作業中に怪我をしにくく、高いパフォーマンスを発揮できる身体づくりを目的としています。みんなで朝イチに身体を動かすことはすごく気持ちが良いことです。

経営理念唱和

当社が大切にしている経営理念を唱和します。全力で大きな声を出して唱和することで、身体の中に溜まったものを吐き出し、緊張をほぐします。大きな声を出すのは気持ちが良いですよね。

社長挨拶

私が会社にいる時は社長挨拶をさせていただきます。この挨拶の習慣は2017年10月からスタートしています。会社の大事にしていることを繰り返しスタッフ皆さんの前で話をすることで、私自らが先頭に立ってやらないといけない状況をつくり、スタッフの皆さんには当社の進むべき方向を理解しインプットしてもらっています。時には、スタッフの皆さんにも前に出て話をしてもらっていますが、スタッフの皆さんが日頃大事にしていることを聞くことができて私も励みになることが多いです。

当社に興味を持っていただけた皆様にも朝礼挨拶ブログを通して、当社のことを少しでも知っていただけると嬉しいです。

代表取締役社長
黒瀬 貴之