テーマ：当社をどんな会社にしていきたいか。そのために自分は何ができるか。

社長:おはようございます。はい、月曜日の朝はですね、気持ちがシャキッとする意味でも、大きな声を出し、ラジオ体操をしっかりすると良い１週間のスタートが切れると思います。ぜひ皆さん、今週も怪我の無いように元気いっぱい頑張りましょう。お願いします。
先週はパートスタッフ面談で皆さんのいろいろな声をいただきました。先月できなかった第２倉庫スタッフの皆さんとも面談ができました。スタッフの声は形にできるものや、今はちょっと難しいなと思うものと、いろいろありましたので、それをしっかりと検証し、できることはすぐ実行する。ちょっと難しいなと思うことは１回考えさせていただいて、次のタイミングでしっかり答えを返してきたいと思います。
ぜひまた３ヶ月後に皆さんの声を聞きたいなと思いますし、緊急で重要な話は３ヶ月に１回ではなく、『ここが気になるんです。お願いします。何とかして下さい。』という声をいただけたら嬉しいです。お願いします。
それでは今日はSｉさん、お願いします。

Ｓｉさん:私は学んでいける会社にしていきたいと思います。私は入社して1ヶ月半が経ち、社会人を経験して、学ぶことがたくさんあるとわかりました。その為に自分がすべきことは人の話をしっかりと聞き、重要なことはメモをとることです。
わからないところは先輩達が丁寧に教えてくださり、私もそんな風になりたいと思いました。また、デザインもいろいろなアイディアを出して、貢献できたらいいなと思っています。以上です。

社長：はい。拍手お願いします。
ここで挨拶をすると緊張します。緊張するからメモを見て挨拶する。これは正しい行動です。もちろんチャレンジをすることも大事ですが、慣れていくためにメモを見ながら自分の思いをきちんと言葉にする。これを若いうちから積み重ねていくと、自ずとできるようになりますので、ぜひＳｉさんの姿勢を見習ってください。みんなで一生懸命、できないことをできるようにしていきましょう。
今日も宜しくお願いします。